Методологічні
пояснення
Статистичні дані щодо основних
показників діяльності підприємств за їх розмірами розраховано за критеріями
великих, середніх, малих та мікропідприємств, визначеними у Господарському
кодексі України в редакції
від 22.03.2012, а саме:
мікропідприємства
- суб’єкти
господарювання будь-якої організаційно-правової форми та форми власності, у
яких середня кількість працівників за звітний період (календарний рік) не
перевищує 10 осіб та річний дохід від будь-якої діяльності не перевищує суму,
еквівалентну 2 мільйонам євро, визначену за середньорічним курсом
Національного банку України;
малі
підприємства - суб’єкти господарювання будь-якої
організаційно-правової форми та форми власності, у яких середня кількість
працівників за звітний період (календарний рік) не перевищує 50 осіб та
річний дохід від будь-якої діяльності не перевищує суму, еквівалентну 10 мільйонам
євро, визначену за середньорічним курсом Національного банку України;
великі
підприємства - суб’єкти господарювання будь-якої
організаційно-правової форми та форми
власності, у яких середня кількість працівників за звітний період
(календарний рік) перевищує 250 осіб та річний дохід від будь-якої діяльності
перевищує суму, еквівалентну 50 мільйонам євро, визначену за середньорічним
курсом Національного банку України;
середні підприємства - інші суб’єкти господарювання.
Кількість зайнятих працівників визначається
з урахуванням штатних, позаштатних і неоплачуваних (власників,
засновників підприємства та членів їх сімей) працівників підприємства.
Кількість найманих працівників визначається
з урахуванням штатних та позаштатних (працюючих за договорами та
за сумісництвом) працівників підприємства.
Обсяг реалізованої продукції
(товарів, послуг) визначається за ціною продажу відвантаженої
готової продукції (товарів, послуг), що зазначена в оформлених як
підстава для розрахунку з покупцями (замовниками) документах
(уключаючи продукцію (товари, послуги) за бартерним контрактом),
за вирахуванням ПДВ.
|